Ayuntamiento de Mérida avanza en la generación de espacios libres de acoso y hostigamiento

En un trabajo colaborativo en favor de los derechos de las mujeres y su acceso a una vida libre de violencias, el Ayuntamiento de Mérida capacitó a 112 trabajadoras y trabajadores del Parque “La Plancha” para prevenir, atender y erradicar el acoso y hostigamiento sexual en entornos laborales.

Yahayra Centeno Ceballos, directora del Instituto de las Mujeres, señaló que en esta nueva forma de gobernar, para la alcaldesa Cecilia Patrón Laviada es prioridad que las mujeres estén seguras en todos los espacios y tengan una mejor calidad de vida.

Informó que el taller “Tolerancia Cero al Hostigamiento Sexual y Acoso Sexual en el Ámbito Laboral” se centra en sensibilizar a las y los participantes sobre las conductas inadecuadas que pueden tener lugar en los entornos de trabajo, y la importancia de erradicarlas para asegurar un clima laboral sano, respetuoso y con igualdad de oportunidades para mujeres y hombres.

También se informó a las y los participantes sobre los servicios gratuitos e integrales del Instituto para atender a las mujeres que viven alguna situación de violencia.