A fin de promover una mejor calidad de vida y un desarrollo integral de las personas con discapacidad, el DIF Mérida, a través de la Coordinación de Inclusión está generando alianzas con el sector empresarial para promover más oportunidades de empleo y entornos laborales inclusivos.
Gilda Cota Vera, titular de la Coordinación, informó que para cumplir con este objetivo, se trabaja en un programa integral de capacitación dirigido a tres sectores clave: las personas con discapacidad, sus familias y las empresas. Este esfuerzo responde a la necesidad de generar espacios laborales inclusivos y de preparar a los candidatos con discapacidad para integrarse con éxito al mercado de trabajo.
Durante el recorrido por las empresas, se ha podido conocer a fondo las estrategias y programas que han implementado dirigido a personas con discapacidad, garantizando que, al igual que sus colaboradores sin discapacidad, cuenten con los mismos beneficios y condiciones que faciliten su inclusión y seguridad en el entorno laboral.
Para las personas interesadas en información y en los servicios de la Coordinación, pueden acudir a los bajos del Palacio Municipal de lunes a viernes de 8:00 a 15:00 horas.
